Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
CollUmana S.p.A. cerca IMPIEGATA AMMINISTRATIVA per un'azienda del territorio (Cordignano, TV).
Ti occuperai principalmente di gestire le attività amministrative e finanziarie dell'azienda, contribuendo al controllo e alla pianificazione economica. Gestirai sia la fatturazione attiva che passiva dell'azienda, quindi è richiesta un'esperienza affine di almeno 5 anni.
Responsabilità:
- Gestione della documentazione contabile
- Fatturazione attiva e passiva
- DDT, documentazione doganale
- Solleciti pagamenti
- Monitoraggio delle transazioni finanziarie.
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in un campo rilevante come economia o amministrazione aziendale.
- Competenza in amministrazione aziendale.
- Ottima conoscenza della lingua italiana, sia scritta che parlata.
- Esperienza precedente in un ruolo simile di almeno 5 anni.
- Disponibilità ad orario tempo parziale di 4h o 6h al giorno.
RAL variabile compresa tra i 18.000 e 22.000€.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.