Impiegato/a amministrativo-contabile junior categoria protetta l. *****
Humangest SpA, filiale di Caserta, ricerca per importante azienda cliente del settore automotive un/una
La risorsa si occuperà di:
Registrazione e contabilizzazione delle fatture attive e passive
Supporto alla riconciliazione contabile di clienti, fornitori e banche
Collaborazione nelle attività di tesoreria (monitoraggio flussi e pagamenti)
Supporto alla gestione e monitoraggio dei crediti commerciali
Archiviazione digitale e gestione document amministrativa
Supporto alla predisposizione di report periodici a uso interno
Interazione con altri uffici aziendali e con partner esterni (fornitori, clienti, consulenti)
Requisiti richiesti:
Laurea triennale o magistrale inEconomia,Amministrazione,Finanza,Controlloo discipline affini (si valutano anche candidati in fase di completamento studi)
Buona conoscenza del pacchettoOffice, in particolareExcel
Conoscenza base dellacontabilità generalee dei principali adempimenti amministrativi e fiscali
La conoscenza diSAPo di altri gestionali contabili è considerata un plus
Precisione, riservatezza e attenzione ai dettagli
Attitudine al lavoro in team, organizzazione e spirito di collaborazione
Proattività, capacità di apprendimento rapido e orientamento al risultato
Si offre:
Percorso formativo strutturato conaffiancamento costante
Possibilità dicrescita professionalein un contesto solido e in espansione
Inserimento iniziale (da valutare in base all'esperienza effettiva del candidato) finalizzato all'Assunzione
Atmosfera di lavoro stimolante e inclusivo
La tipologia contrattuale verrà commisurata in base alle competenze possedute.
Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì, dalle ore 9:00 alle ore 18:00
Sede di lavoro: Marcianise (CE)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"
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