Se sei un esperto nell'analisi dei dati nell’ambito delle risorse umane, abbiamo un'opportunità giusta per te! Località:Nola (NA) Responsabilità: - Analizzare e interpretare i dati relativi alla gestione dei dipendenti, compresa la retention, l'assunzione, la formazione, lo sviluppo e la turnistica. - Creare modelli predittivi per prevedere le tendenze del personale e identificare i fattori chiave che ne influenzano il coinvolgimento. - Collaborare con i riferimenti aziendali per identificare le strategie di miglioramento e sviluppare soluzioni basate sui dati. Requisiti: - Esperienza comprovata nell'analisi dei dati nel settore delle risorse umane. - Laurea in Economia e Finanza, Economia Aziendale o in rami affini. - Conoscenza approfondita di strumenti e tecniche analitiche. - Forti competenze di problem solving e capacità di lavorare in team. - Conoscenza avanzata di Excel Contratto di lavoro: Tempo pieno Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Tredicesima