Michael PageResponsabilità principali:
Pianificazione, organizzazione e supervisione delle attività di cantiere.Coordinamento delle squadre operative e dei fornitori.Monitoraggio dell'avanzamento lavori, gestione delle tempistiche e del budget.Verifica della conformità tecnica e normativa delle opere.Gestione della sicurezza in cantiere in collaborazione con RSPP e figure preposte.Interfaccia con Project Manager, Committenza e uffici tecnici interni.Redazione e aggiornamento della reportistica di cantiere.
Requisiti e competenze:
Necessaria Laurea in Ingegneria Civile.+ 5 anni di esperienza consolidata nella direzione di cantieri edili complessi e opere pubbliche.Conoscenza del Codice Degli Appalti.Conoscenza approfondita delle normative tecniche e di sicurezza.Capacità di gestione del personale e leadership operativa.Ottime competenze organizzative e orientamento al risultato.
Il nostro Cliente è un'impresa italiana specializzata nella realizzazione di grandi opere civili e infrastrutturali, con una struttura organizzativa composta da circa 500 dipendenti. Sviluppa progetti complessi in ambito civile e industriale, operando sia per committenti pubblici sia privati. La sua attività si estende su tutto il territorio nazionale, con interventi concentrati soprattutto nelle principali aree metropolitane.Compenso e condizioni:
Range RAL 65.000 - 70.000 €Contratto a tempo indeterminato - CCNL EdiliziaVitto e alloggio per trasfertistiBuoni pasto da € 8,00
Se pensi di essere il candidato ideale per il ruolo di Direttore Tecnico, non esitare a inviare la tua candidatura.Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.#J-18808-Ljbffr