La nostra missione è produrre sistemi di riscaldamento e getti strutturali per il settore automotive, realizzando prodotti di qualità tramite l'utilizzo delle più recenti tecnologie industriali. Ci impegniamo ad operare in modo efficiente, riducendo al minimo i nostri consumi energetici e promuovendo processi sostenibili nel rispetto dell'ambiente. Vogliamo inoltre essere centro di competenza e valore aggiunto per il territorio in cui operiamo.
**INNOVAZIONE**
Oggi l'innovazione e la digitalizzazione di un'azienda rappresentano la strategia vitale per rimanere concorrenziali in un mercato in evoluzione. L'industria 4.0 contribuisce a cambiare e migliorare la nostra sostenibilità aziendale, ad accrescere la competenza del personale, oltre che a garantire maggiore produttività e qualità, tramite il costante monitoraggio dei processi. Innovazione significa anche investire costantemente nel miglioramento dei processi e dei prodotti e nel dedicare risorse alla cura delle infrastrutture.
**SPIRITO DI SQUADRA**
Il contributo di ogni collaboratore è fondamentale per la crescita dell'azienda. Ne è riprova il nostro logo aziendale, dove la foglia verde della margherita simboleggia tutti i collaboratori.
**RESILIENZA**
Come ogni nostro prodotto è testato con prove di resistenza ad urti e rotture, così l'intero sistema aziendale possiede l'intrinseca capacità di trasformarsi e reagire in modo positivo al cambiamento, vivendolo come opportunità di miglioramento.
**DEDIZIONE E METICOLOSITÀ**
La dedizione al lavoro è un valore insito nella nostra cultura territoriale. Essa è sinonimo di passione e meticolosità: l'attenzione e la cura per il dettaglio sono infatti tratti che guidano ogni nostra attività aziendale e che si traducono nella realizzazione di un prodotto innovativo e di qualità.
**TRASPARENZA**
Essere trasparenti ed efficaci nella comunicazione genera fiducia e credibilità, all'interno e all'esterno dell'azienda. Riuscire a comunicare in modo diretto e trasparente con i propri collaboratori genera un processo di engagement in cui tutti si identificano in ciò che l'azienda è ed in ciò che l'azienda fa. Allo stesso modo, essere trasparenti verso i propri stakeholder esterni significa diffondere un'immagine veritiera dell'azienda, della propria attività e dei propri prodotti: significa cioè generare fiducia in clienti, fornitori, enti ed istituzioni.
**SPIRITO "GLOCAL"**
L'azienda è fortemente radicata in Vallesabbia, ma possiede allo stesso tempo una spinta all'espansione in mercati internazionali, in cui il proprio prodotto è riconosciuto e associato alla caratteristica di qualità e made in Italy.
**INTEGRAZIONE**
Integrazione è per noi sinonimo di coordinamento, organizzazione e ottimizzazione dei processi e delle funzioni, all'interno dell'azienda e del'intero Silmar Group.
**Posizione:**:**Fondital SpA - Gruppo Silmar**, azienda leader nella produzione di sistemi di riscaldamento e inserita nel settore automotive, seleziona per il potenziamento del proprio Team Tecnico un/a TECNICO IMPIANTI
La risorsa si occuperà di gestire la documentazIone técnica di attrezzature e impianti di stabilimento, assicurando il costante aggiornamento dei disegni; dare supporto al responsabile tecnico impianti nella progettazione di nuovi macchinari e nelle richieste di fornitura.
Principali responsabilità:
Studio dei progetti di nuovi impianti e tecnologie
Implementazione dei progetti di nuovi impianti e tecnologie
Analisi specifiche tecniche e progettuali
Definizione nuovi layout
Monitoraggio installazione
Partecipazione team di reparto e di funzione
**Requisiti:**:Laurea in ingegneria meccanica e/o diploma di perito meccanico
Conoscenza NX, Catia, Autocad e Solidworks
Lettura e interpretazione del disegno tecnico
Preferibile esperienza nella gestione di progetti e coordinamento di attività
Capacità di analisi dati e redazione reportistica
Preferibile conoscenza strumento della qualità GOM
Disponibilità a ore straordinarie e flessibilità oraria
Domicilio in Valle Sabbia e/o comuni limitrofi
**Altre informazioni:**:L'Azienda offre un adeguato percorso formativo, il costante sviluppo professionale supportato dal nostro management e gli strumenti necessari per raggiungere gli obiettivi aziendali.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.