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Tecnico service elettromedicale

Ghisalba
Staff - Agenzia Per Il Lavoro
30.000 € - 50.000 € all'anno
Pubblicato il 13 giugno
Mansioni della posizione
Staff spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Bergamo seleziona per azienda operante nel settore elettromedicale

Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!
Descrizione del ruolo
La risorsa sarà inserita in un contesto strutturato, dinamico e in forte espansione e si occuperà delle seguenti attività:

Installazione, manutenzione e riparazione di dispositivi medicali presso i clienti
Esecuzione di interventi di manutenzione preventiva e correttiva nel rispetto delle tempistiche contrattuali
Aggiornamento e configurazione delle apparecchiature
Formazione e supporto al personale utilizzatore dei dispositivi
Applicazione delle procedure e delle checklist previste per la manutenzione preventiva e correttiva.
Attività di troubleshooting e diagnosi guasti sulle apparecchiature.
Collaborazione e partecipazione a riunioni interne con i team Marketing e Ricerca & Sviluppo (R&D).
Contratto diretto con azienda cliente
Retribuzione: RAL €30.000 – €40.000 CCNL COMMERCIO
Oltre a premi, mensa, parcheggio libero e auto aziendale ad uso promiscuo
Orario di lavoro giornata
Formazione iniziale presso la sede di Ghisalba (BG).

Sede di lavoro

Nord Italia, con trasferte giornaliere presso clienti.
Formazione iniziale presso Ghisalba (BG).
Laurea in Ingegneria Biomedica oppure diploma tecnico in ambito elettrico, elettronico, elettrotecnico o discipline affini.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Attitudine al lavoro in team.
Forte orientamento al cliente e alla risoluzione dei problemi.
Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio.

Completano il profilo

Capacità di organizzazione e gestione autonoma delle attività.
Buone doti relazionali e comunicative. xjrgpwk
Interesse per il settore elettromedicale e per l'assistenza tecnica specializzata.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#J-18808-Ljbffr
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