Descrizione posizione
Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.
Siamo alla ricerca di un SALDATORE per conto di una solida azienda operante nel settore metalmeccanico situata a Comunanza (AP).
La risorsa verrà inserita all'interno del reparto carpenteria/saldatura e si occuperà della giunzione di componenti metallici, operando sia manualmente sia supervisionando impianti di saldatura robotizzati.
Nello specifico, le attività comprendono:
Saldatura manuale (a filo/TIG/elettrodo in base alle specifiche di produzione)
Conduzione, carico/scarico e monitoraggio di isole di saldatura robotizzate
Controllo visivo della qualità dei pezzi e della tenuta della saldatura
Supporto operativo alle attività di finitura e carpenteria leggera di reparto.
Sede di lavoro: Comunanza (AP)
Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali (07:*******:*******:*******:00). Possibile passaggio a lavoro su 2 turnazioni in un secondo momento.
Tasso di lavoro: Giornata lavorativa.
Retribuzione e Benefit
Compenso: **** € - **** € al mese. 40 ore settimanali.
Contratto di somministrazione con inserimento immediato.
Durata: Primo contratto della durata di 1 mese (periodo di prova), con possibilità di proroghe.
CCNL: Metalmeccanica Industria.
Inquadramento: Livello minimo di ingresso D1 (€ ***** lordi/mese).
Previsto affiancamento iniziale per l'utilizzo dei robot di saldatura.
Prerequisiti
Qualifica: Nessuna esperienza specifica nella saldatura richiesta; l'azienda è disponibile ad affiancare la risorsa.
Esperienza: Richiesto precedente e recente in mansioni di produzione con operatività e manualità; esperienza in ambito metalmeccanico considerata fortemente plus.
Lingua: Ottima padronanza della lingua italiana, per la comprensione delle schede tecniche di lavorazione.
Caratteristiche personali: Serietà, affidabilità e precisione d'esecuzione.
Domicilio: Domicilio in zone limitrofe e autonomia nel raggiungere il luogo di lavoro.
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.******) e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento. xrdbqlu Invitiamo a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ********.
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