Posizione: N° 1 addetta/o amministrativa/o per supporto alla segreteria dell’Organismo di Mediazione e Camera arbitrale, al servizio di composizione negoziata della crisi d’impresa e da sovraindebitamento e altre attività amministrative di back office. Sede di Lavoro: Ferrara Azienda: IC Outsourcing Scrl Profilo: addetta/o per attività al supporto della segreteria dell’Organismo di Mediazione e della Camera Arbitrale e al supporto di servizio si composizione negoziata della crisi di impresa e da sovraindebitamento Inquadramento: IV livello - CCNL Commercio e Servizi - tempo determinato - orario 36 ore settimanali Periodo: indicativamente da Novembre per 12 mesi Requisiti la cui mancanza comporta l’esclusione dalle selezioni: titolo di studio: Laurea triennale Competenze trasversali: Spiccata attitudine ai rapporti interpersonali e al public speaking Capacità di lavorare in team Propensione all’apprendimento di nuovi applicativi software Propensione alla didattica Elevato grado di autonomia nella gestione del lavoro Spirito d'iniziativa, accuratezza, iniziativa, affidabilità Problem solving Titoli preferenziali Conoscenza dei servizi delle Camere di Commercio Conoscenza dell’organizzazione degli Enti camerali Conoscenza Organismo di Mediazione/Conciliazione e Arbitrato Conoscenza attività di segreteria, redazione verbali, organizzazioni incontri Conoscenza dell’attività di back office per la gestione di procedure amministrative Laurea Magistrale Iter: valutazione CV e colloquio Il punteggio riguarderà: la valutazione degli aspetti legati al curriculum per un massimo di 15/50 le competenze trasversali per un massimo di 15/50 le competenze specifiche inerenti ai titoli preferenziali per un massimo di 20/50 Il punteggio minimo per l’ammissione alla graduatoria sarà pari a 25/50. Le valutazioni saranno elaborate dai componenti la Commissione Selezionatrice. Il possesso di una certificazione di lingua inglese di livello B2 o superiore comporterà un’attribuzione di punteggio aggiuntiva (fino ad un massimo di 3 punti) Le assunzioni saranno disciplinate come da “Regolamento per le assunzioni”, pubblicato sul sito istituzionale di IC Outsourcing, nella sezione “Selezione del personale”. La partecipazione alle selezioni e l’inserimento in graduatoria non costituisce un diritto all’assunzione. Il numero di posizioni ricercate è indicativo; l’esatto numero sarà definito alla conclusione dell’iter selettivo, prima dell’avvio del servizio. Si informa che per gli eventuali successivi adempimenti relativi all’assunzione, sarà necessario il possesso di firma digitale. L’ informativa ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento generale sulla protezione dei dati personali (Reg. UE n. 2016/679) è disponibile alla pagina Società Trasparente - Attività e procedimenti - Accesso Civico - Regolamento esercizio diritti UE 2016/679. I curricula dovranno essere inseriti nel sito di IC Outsourcing entro e non oltre il giorno 03/10/2025 alle ore 24.00. Contratto di lavoro: Part-time, Tempo determinato Durata contratto: 12 mesi Ore previste: 36 a settimana Istruzione: - Laurea triennale (Obbligatorio)