PstrongPanoramica di Presentazione /strong /ppGruppo Marino è un noto gruppo del settore automotive, consolidato nel panorama nazionale nella vendita di Vetture Nuove Usate, Service, vendita Ricambi e Lubrificanti caratterizzato da un ambiente dinamico, organizzato ed in continua crescita. /ppOgni giorno e’ sempre diverso dal precedente ed ogni giorno si lavora per costruire la felicita’ dei clienti. /ppbr / /ppbr / /ppbr / /ppstrongJob Title e finalità di Ruolo: MECCANICO /strong /ppLa risorsa con cui desideriamo entrare in contatto ha conseguito un titolo di studi in meccanica e/o meccatronica. Possiede una buona base di esperienza nel settore e ha forte motivazione ad iniziare un percorso in una realtà del settore automotive in crescita. /ppbr / /ppbr / /ppbr / /ppstrongPrincipali Responsabilità /strong /pp• Eseguire lavorazioni di meccanica di base, manutenzione ordinaria e straordinaria, diagnostica in autonomia; /pp• Affiancare figura del meccanico senior per attività varie; /pp• Relazionarsi con intero team di officina. /ppbr / /ppbr / /ppbr / /ppstrongCompetenze Tecniche (Hard Skills) /strong /pp• Diploma o Attestazione in Meccanica e/o Meccatronica /pp• Esperienza pregressa nel medesimo ruolo in officine /pp• Buona conoscenza tecnica dei veicoli e delle attività di meccanica di base /pp• Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali di officina /ppbr / /ppbr / /ppbr / /ppstrongAbilità Personali (Soft Skills) /strong /pp• Ottime doti comunicative /pp• Capacità organizzative e di gestione delle priorità /pp• Problem solving in ambienti dinamici /pp• Precisione, affidabilità e forte attitudine al lavoro in team /ppbr / /ppbr / /ppbr / /ppstrongCosa offriamo: /strong /ppTi permettiamo di inserirti in un contesto dinamico e in crescita con opportunità di sviluppo professionale. /ppbr / /pp• strongSede di lavoro /strong: Matera. /pp• strongOrario di lavoro e work life balance /strong: Dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 13.00 e dalle 15.00 alle 18.00. Possibilità di turni per la giornata del sabato. /ppstrong• Pacchetto retributivo a budget /strong: la tipologia di inserimento e l#39;inquadramento economico verranno esaminati e soppesati a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l#39;esperienza dei candidati. /ppSi potrebbe valutare anche possibilità di percorso di stage per risorse alle prime esperienze. /ppCCNL Industria Metalmeccanica, livello D1 di ingresso per risorse junior. /p