Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Hub logistico seleziona una risorsa da inserire nell’area gestione e movimentazione merci.
La figura è coinvolta nelle attività di carico, scarico e ricollocazione dei colli, assicurando la corretta registrazione dei flussi in entrata e in uscita nei sistemi gestionali aziendali e la corrispondenza tra giacenze fisiche e inventariali. Si occupa, inoltre, della verifica documentale e qualitativa della merce in ingresso, collaborando all’organizzazione degli spazi di magazzino secondo le logiche di pianificazione della supply chain.
Il ruolo richiede precisione, capacità organizzativa e piena osservanza delle procedure operative e delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Responsabilità assegnate:
Accettazione dei vettori, verifica dei documenti di trasporto (DDT) e scarico merci.
Collocazione degli articoli nelle ubicazioni di magazzino tramite sistemi di radiofrequenza.
Prelievo della merce (picking) e preparazione delle unità di carico per la spedizione (packing).
Esecuzione periodica degli inventari rotativi e segnalazione di eventuali discrepanze di magazzino.
Requisiti e attitudini:
Pregressa esperienza operativa in contesti logistici strutturati o centri di smistamento.
Padronanza nell'utilizzo di terminali palmari e dimestichezza con i gestionali di magazzino.
Possesso dell'abilitazione alla conduzione di carrelli elevatori (costituisce titolo preferenziale).
Disponibilità a operare su turni intensificati durante i picchi stagionali di attività.
Offerta e benefici:
Inserimento contrattuale a tempo determinato di 12 mesi (tempo pieno).
Percorso formativo sulle procedure di movimentazione sicura dei carichi.
Accesso a locali mensa e aree relax all'interno del polo logistico aziendale.