Stiamo supportando il nostro cliente, azienda leader nella progettazione e produzione di impianti per l'industria siderurgica specializzata nella realizzazione di impianti tecnologicamente innovativi e chiavi in mano, per la ricerca di un/a
Area Site Manager - AMBITO ELETTRICO
La figura è responsabile di garantire la corretta esecuzione dell'installazione delle parti e attrezzature elettriche e della strumentazione, in conformità con il programma dei lavoro stabilito, il progetto e i requisiti tecnici. Dovrà raggiungere le milestones contrattuali relative alla fase di installazione e coordinare i subappaltatori.
Compiti
* Supervisione dell'installazione dei sistemi elettrici e della strumentazione
* Verifica che le attività siano svolte secondo il cronoprogramma, il progetto e i requisiti tecnici
* Controllo della pianificazione delle risorse da parte dell'impresa di montaggio
* Interfaccia con gli uffici tecnici per risolvere eventuali criticità durante l'esecuzione
* Verifica e firma dei documenti di completamento montaggio
* Coordinamento di fornitori e subappaltatori
* Partecipazione ai meeting con il cliente per aggiornamenti e supporto tecnico
* Report giornalieri al General Site Manager su avanzamento lavori, sicurezza e organizzazione
* Redazione dei protocolli di montaggio e documentazione As-Built
* Assistenza tecnica durante le fasi di prova e messa in servizio
Competenze Richieste
* Leadership e capacità di coordinare le attività di montaggio elettrico e strumentale in impianti industriali
* Esperienza di almeno 5 anni nella costruzione di impianti per la lavorazione dell'acciaio
* Preferibile conoscenza nella gestione di attività di montaggio e commissioning in impianti siderurgici
* Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
* Disponibilità a viaggiare in tutto il mondo
* Ottime capacità organizzative, senso di responsabilità e resistenza allo stress
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)