Struttura operativa inserita nel contesto della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) ricerca una risorsa da inserire con il ruolo di Responsabile Risorse Umane, con compiti di coordinamento delle attività HR e supporto alla direzione nella gestione del personale.
La figura contribuisce all’organizzazione interna e al presidio dei processi legati alle risorse umane, operando in collaborazione con i responsabili di area e i reparti aziendali.
Mansioni principali
Gestione amministrativa del personale (presenze, assenze, ferie e permessi)
Predisposizione, aggiornamento e archiviazione della documentazione contrattuale
Coordinamento delle attività di selezione, inserimento e formazione del personale
Supporto alla direzione nella gestione delle relazioni interne e del clima aziendale
Diffusione di comunicazioni, circolari e aggiornamenti organizzativi
Supervisione dei processi HR e collaborazione con i responsabili di reparto
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria superiore o laurea in ambito umanistico o economico
Utilizzo dei principali strumenti informatici e software gestionali HR
Spiccate capacità organizzative, comunicative e relazionali
Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni
Offerta e condizioni
Inserimento con tempo determinato
Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì (8:30–12:30 / 13:30–17:30)
Ticket restaurant giornalieri