CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.IL TUO RUOLO:Stiamo cercando un Assistente Coordinatore Sicurezza in fase di esecuzione per unirsi al nostro team. Il candidato ideale ha esperienza nell'ambito e nel settore, con un forte spirito di squadra e la capacità di lavorare in un ambiente dinamico.Responsabilità:Assistere il Coordinatore della Sicurezza nella gestione delle attività di sicurezza nei cantieri.Monitorare l'applicazione delle normative di sicurezza e salute sul lavoro, garantendo il rispetto delle procedure del Piano di Sicurezza e Coordinamento (PSC).Effettuare ispezioni regolari dei cantieri per identificare potenziali rischi e proporre soluzioni preventive.Organizzare e partecipare a incontri di formazione e aggiornamento per il personale riguardo le pratiche di sicurezza.Collaborare con le squadre di lavoro per promuovere una cultura della sicurezza e garantire che tutte le operazioni siano svolte in modo conforme e sicuro.Requisiti:Esperienza pregressa, anche breve, in ambito sicurezza nei cantieri, preferibilmente nel settore infrastrutture.Conoscenza delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008).Abilitazione al ruoloAttitudine al problem-solving e capacità di lavorare in autonomia.Cosa offriamo?Contratto a tempo indeterminato;Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.The world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.