Per importante realtà industriale multinazionale operante in ambito ferroviario.
Ruolo e Mansione
Firmware Designer.
La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento Engineering & R&D e si occuperà dello sviluppo di software embedded per dispositivi e sistemi ferroviari safety critical, seguendo l’intero ciclo di vita del firmware secondo gli standard CENELEC EN 50126 ed EN 50128 (SIL4).
Responsabilità
Progettazione e sviluppo firmware per dispositivi e sistemi embedded, dalla fase di definizione fino alla messa in produzione e deployment
Sviluppo codice in linguaggio C e C++ in conformità ai processi di sicurezza ferroviaria SIL4
Esecuzione attività di test e debugging del firmware sviluppato
Monitoraggio e manutenzione del sistema dopo il rilascio, con analisi di stabilità ed efficienza
Miglioramento continuo delle performance e dell’affidabilità delle unità embedded
Manutenzione ed evoluzione di codebase esistenti con attività di peer review
Collaborazione con team multidisciplinari per l’implementazione delle soluzioni tecniche
Ricerca e introduzione di nuove tecnologie applicabili al contesto embedded
Redazione di report tecnici e presentazione delle attività a manager e colleghi
Requisiti e Competenze Richieste
Laurea in Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica, Computer Science o discipline affini
Esperienza professionale in contesti industriali strutturati, preferibilmente nei settori railway, transportation o signaling
Consolidata esperienza nello sviluppo firmware con linguaggi C e C++
Esperienza nello sviluppo e troubleshooting di sistemi embedded e sistemi operativi real-time
Competenze in debugging su codebase complessa
Conoscenza di interfacce, protocolli IP e sottosistemi hardware
Buona conoscenza di algoritmi e strutture dati
Ottime capacità analitiche, di problem solving e attitudine al lavoro in team
Buona conoscenza della lingua inglese livello B2
Altro
Si offre contratto di assunzione diretta in un contesto multinazionale altamente strutturato, caratterizzato da elevati standard tecnologici e forte orientamento alla sicurezza e all’innovazione.
Il CCNL applicato è il metalmeccanico-industria (14 mensilità), con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza maturata.
Profili Junior (0-2 anni di esperienza) – RAL fino a 35K€.
Profili Intermediate (3-5 anni di esperienza) – RAL fino a 45K€.
Profili Senior (6-10 anni di esperienza) – RAL fino a 55K€.
Profili Master (oltre 10 anni di esperienza) – RAL da definire in base alla seniority.
Luogo di lavoro: Provincia di Pistoia.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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