PSolar IT sviluppa, progetta e costruisce nuovi impianti per la produzione di energia da fonti rinnovabili. /ppRicerchiamo aree idonee allo sviluppo di impianti e li progettiamo e realizziamo attraverso la gestione completa dell’iter progettuale e autorizzativo. /ppSiamo il partner ideale nel campo delle energie rinnovabili. Ci occupiamo di seguire tutte le fasi di sviluppo degli impianti, dalla ricerca delle aree idonee per l’installazione fino all’ottenimento di tutte le autorizzazioni necessarie per la costruzione e la messa in esercizio dell’impianto. /ppLa nostra pluriennale esperienza nel settore ci permette di lavorare secondo i più alti standard di mercato. Proponiamo una consulenza di alto livello sia per i proprietari dei terreni che per gli investitori. /ppChi cerchiamo? /ppAttualmente, stiamo ampliando il nostro gruppo commerciale e siamo alla ricerca di Site Finder motivati e dinamici, capaci di individuare terreni adatti allo sviluppo di nuovi impianti nelle regioni selezionate. Il ruolo prevede una continua relazione con proprietari terrieri al fine di identificare opportunità strategiche e contribuire alla crescita della nostra rete di impianti. /ppResponsabilità principali /pp· Scouting e valutazione di terreni idonei per impianti rinnovabili. /pp· Analisi vincolistica preliminare. /pp· Gestione delle trattative dirette con i proprietari e negoziazione di accordi. /pp· Collaborazione quotidiana con team interni di sviluppo, legale e tecnico. /pp· Aggiornamento continuo su normative e trend del settore. /ppZone di interesse /ppCerchiamo figure deputate a cercare terreni in queste zone: /pp· Marche /pp· Abruzzo /pp· Basilicata /pp· Friuli-Venezia Giulia /pp· Piemonte /pp· Emilia Romagna (da Modena a Piacenza) /ppCompetenze Richieste /pp· Spiccate doti relazionali /pp· Forte propensione alla soddisfazione del cliente /pp· Passione per l'innovazione tecnologica /pp· Capacità di negoziazione /pp· Forte orientamento al risultato /ppInquadramento /pp· Il candidato deve essere dotato di P.IVA o disponibilità ad aprirla /pp· La remunerazione verrà definita in fase di colloquio, valutata l’esperienza pregressa del candidato /ppAi sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui al Reg. (UE) 2016/679 sulla tutela della privacy. /p