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Manutentore elettromeccanico (san polo d'enza)

San Polo d'Enza
Eurointerim
Manutentore elettromeccanico
Pubblicato il 1 maggio
Descrizione

Descrizione del lavoro Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per importante Industria Multinazionale un profilo qualificato da inserire all'interno della Funzione Manutenzione per copertura posizione vacante MANUTENTORE ELETTROMECCANICO Descrizione del lavoro : la figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: manutenzione preventiva, migliorativa, ordinaria e straordinaria di impianti industriali; pronto intervento per riparazioni durante l'attività di produzione nei singoli reparti; garantire la reperibilità, anche notturna, secondo le modalità e le turnazioni dettate dalle esigenze organizzative e produttive interne; seguire il processo di installazione e avviamento di nuovi impianti; proporre interventi tecnici in un'ottica di miglioramento continuo.
Verranno valutati sia profili junior nel ruolo (2-3 anni) che candidati con seniority più elevata (5 anni di esperienza o oltre).
Competenze richieste : i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: esperienza in ruoli di manutenzione elettromeccanica in aziende produttive e industriali; conoscenze meccaniche nei settori di propulsione, pneumatica, idraulica e procedimenti di saldatura; capacità di lettura schemi elettrici, conoscenza di PLC e processi di automazione; diploma in ambito meccanico costituirà requisito preferenziale; esperienza nel settore agroalimentare costituirà requisito preferenziale; gradita ma non fondamentale l'abilitazione alla conduzione di generatori di vapore di secondo grado.
Le competenze richieste saranno ulteriormente consolidate attraverso un percorso di formazione e affiancamento all'interno dell'azienda, da svolgersi anche presso un secondo stabilimento (solo per la formazione iniziale) a circa 30 km dalla sede di lavoro principale Completano il profilo : ottime capacità di organizzazione e gestione del tempo, attitudine al lavoro di squadra, capacità di problem solving e flessibilità, capacità di adattamento, resistenza allo stress.
Tipo di assunzione : contratto a tempo determinato o indeterminato in base alla seniority del candidato.
Retribuzione : retribuzione commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale; RAL prevista non superiore a ****** euro lordi / annui.
Disponibilità lavorativa : full time, turni diurni dal lunedì al venerdì (turno unico giornaliero dalle ***** alle ***** o doppio turno *****************************), con richiesta a reperibilità di una settimana notturna e nel weekend; ferie estive a turnazione con i colleghi di reparto manutenzione.
Luogo di lavoro : San Polo di Torrile (PR)

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