Un importante gruppo produttivo nel settore alimentare cerca un Talent Acquisition & Employer Branding Manager per gestire il ciclo di selezione end-to-end e guidare progetti di job rotation. Richiesta laurea in discipline economiche e almeno 5 anni di esperienza in Talent Acquisition. Offriamo un pacchetto retributivo competitivo, benefit aziendali e opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico. La sede di lavoro è nella Provincia di Verona con possibilità di smart working.
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