Un'importante agenzia di servizi sta cercando una risorsa per l'amministrazione del personale.
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
Il candidato ideale deve avere 2/3 anni di esperienza nel ruolo, buona conoscenza delle tematiche payroll e uso di Microsoft Office.
I compiti includono la gestione delle lettere di assunzione, il supporto alle tematiche payroll e la produzione di reportistica xrdztoy HR.
Questa è un'ottima opportunità di carriera per chi vuole crescere nel settore.