Ph3Chi è ENGIE /h3 pENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse. /p h3Chi cerchiamo /h3 pUn Project Engineer da inserire presso la nostra bsede di Firenze /b, nell’ambito della bGlobal Business Unit /b bPA BtoT /b, ENGIE nell’ambito della linea di business PABtoT, suddivisa in 3 macro aree geografiche (North, Center and South) si occupa della vendita e gestione di servizi di hard facility, servizio energia e public lighting, per i clienti del settore pubblico locale e nazionale. /p pAttualmente, con una copertura capillare dell’intero territorio nazionale, conta nel suo portafoglio circa 650.000 punti luce, 80 ospedali, più di 2000 scuole, 30 università e 350 comuni. /p h3Che cosa farai? /h3 pRiporterai al Project Manager e, in coordinamento con il team, gestirai le attività di progettazione e cantiere in accordo alle tempistiche contrattuali. /p h3Quali saranno le tue responsabilità? /h3 ul liProgettare l’impiantistica riferita a tutti i tipi di impianti presenti nei presidi assegnati /li liEssere referente per il cliente e per i fornitori in accordo ai progetti di riqualificazione affidatigli /li liProvvedere a redigere e/o verificare le specifiche tecniche di acquisto materiali e servizi /li liOccuparsi dello scouting dei fornitori e degli expediting /li liAffiancare il PM, programmare le attività di progettazione e cantiere in accordo alle tempistiche contrattuali /li liAssicurare che tutte le attività vengano svolte nel pieno rispetto della normativa tecnica e delle normative in materia di ambiente e sicurezza /li liVerificare l'andamento del cantiere e certifica lo stato avanzamento lavori per i progetti di competenza /li liVerificare la successiva idoneità della riqualificazione effettuata in accordo ai target energetici di progetto /li liProvvedere alla preventivazione e alla contabilizzazione dei lavori e delle attività di manutenzione straordinaria /li liGestire il ciclo passivo e attivo su SAP per le attività di propria competenza /li liEssere responsabile dell'emissione, aggiornamento di tutta la documentazione tecnica del progetto /li liCoordinare il personale tecnico assegnato al contratto e le ditte in subappalto /li liGestire l’interfaccia tecnica con le altre funzioni interne all’azienda coinvolte nel progetto /li liVerificare idoneità degli impianti di protezione elettrica /li liEssere preposto di cantiere sulla sicurezza /li /ul h3Che cosa porterai in Engie? /h3 ul liDiploma tecnico o Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanico/Energetico) /li liConoscenza delle normative tecniche di settore /li liConoscenza delle normative appalti pubblici /li liConoscenza delle tecniche di governo dei processi, della programmazione e della progettazione /li liConoscenza delle normative di sicurezza /li liConoscenza delle normative ambientali /li liEsperienza nella gestione della manutenzione /li liEsperienza nella gestione della contabilità lavori /li liConoscenza dei sistemi informativi e software (ERP, SIM, CAD, Pacchetto Office, Project) /li liConoscenza e capacità di utilizzo di AutoCAD LT /li liConoscenza lingua inglese livello B1 (preferibile) /li /ul h3Perché scegliere Engie? /h3 pLavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi. /p pMa significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante. /p pIl nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale. /p pENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane. /p pLe Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate, dimostrano tale impegno /p pBusiness Unit: GBU Energy Solutions /p pDivision: ESI Europe - Italy /p pLegal Entity: ENGIE SERVIZI S.P.A. /p pProfessional Experience: Junior (experience 3 years) /p pEducation Level: Bachelor's Degree /p pCompany Name: ENGIE Italia /p /p #J-18808-Ljbffr