Ph3Panoramica di Presentazione /h3pIl nostro Cliente è una società specializzata nell'edilizia a secco, attiva da oltre dieci anni nei settori residenziale, commerciale e industria. /ppbJob Title e finalità di Ruolo: RESPONSABILE DI CANTIERE /b /ppLa figura si occuperà della gestione dei cantieri edili sulla base delle commesse assegnategli a partire dal processo di gestione dell'offerta al cliente fino alla contabilità di chiusura dell'appalto. /ph3Principali Valori Aziendali /h3ulliQualità e Innovazione /liliSostenibilità e Responsabilità Sociale /liliOnestà, Trasparenza e Integrità /li /ulh3Organigramma /h3pRiporto alla Direzione generale /ph3Principali Responsabilità /h3ulliValutare e gestire appalti e subappalti a partire dalla redazione delle offerte al cliente /liliRelazionarsi in maniera costruttiva con Clienti, Fornitori ed Amministrazioni /liliGestire e supervisionare i lavori, dagli allestimenti e dai tracciamenti iniziali fino al collaudo finale /liliControllare e coordinare in modo continuativo le squadre operative in cantiere al fine di garantire l'esecuzione a regola d'arte e la qualità dei lavori oltre al rispetto dei requisiti legislativi e procedurali in fatto di sicurezza sui luoghi di lavoro /liliVerificare la quantità dei materiali utilizzati /liliSupervisionare la corretta gestione dei rifiuti e delle pulizie di cantiere /liliGarantire il rispetto del programma lavori assegnato in termini di rispetto delle tempistiche di consegna, condizioni pattuite e rapporti commerciali definiti dal cliente /liliDefinire e monitorare giornalmente il budget di commessa /liliPredisporre la documentazione per la chiusura di commessa /liliRilevare le misure e gli avanzamenti delle lavorazioni redigendo la contabilità di cantiere (S.A.L. mensili) /li /ulh3Evoluzioni di Carriera /h3pA medio/lungo termine è possibile che la risorsa venga valorizzata nelle Aziende del Gruppo. /ph3Competenze Tecniche (Hard Skills) /h3ulliLaurea in ingegneria civile/edile/gestionale ma si valuteranno anche candidati in possesso del solo Diploma che abbiano maturato le competenze specifiche di ruolo in contesti aziendali moderni e qualificanti /liliFondamentale la provenienza dal settore edile o similare /liliConoscenza di disegno tecnico /liliConoscenza della normativa in materia di sicurezza delle costruzioni edili /liliOttima conoscenza pacchetto Office e utilizzo di Autocad 2D e 3D /liliSpiccate capacità gestionali, di coordinamento e di Problem Solving /liliCapacità di relazionarsi con imprenditori, capi cantiere e capi divisioni /liliEsperienza di almeno 5 anni in contesti analoghi /liliDisponibilità a trasferte, anche continuative, sul territorio nazionale /li /ulh3Abilità Personali (Soft Skills) /h3ulliPianificazione /liliPensiero anticipatorio /liliProblem solving /liliOrientamento al risultato /liliTeam working /li /ulh3Condizioni di contratto /h3ullibSede di lavoro /b: Bergamo (BG) /lilibOrario di lavoro e work life balance /b: Dal lunedì al venerdì e /lilibTipologia contrattuale /b: Contratto a tempo determinato di un anno finalizzata alla trasformazione a tempo indeterminato /lilibPacchetto retributivo a budget /b: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione /li /ulpSì invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito Il servizio è gratuito. /p /p #J-18808-Ljbffr