Chieti, Italia | Pubblicato il 22/04/2026
Almacis Srl è una realtà in crescita nel settore delle infrastrutture energetiche e idriche, organizzata in Business Unit specializzate. All’interno della BU Infrastrutture, operiamo su progetti complessi e strategici legati alla distribuzione del gas e alla gestione degli acquedotti.
Il ruolo
Inseriamo una risorsa ad altopotenziale con un percorso di crescita strutturato in 3 fasi, finalizzato a ricoprire ruoli di responsabilità crescente fino alla guida della Business Unit.
Percorso e responsabilità
Padronanza operativa e gestione progetti
Responsabilità:
* Gestione end-to-end delle commesse assegnate (pianificazione, esecuzione, chiusura)
* Monitoraggio di tempi, costi e qualità (KPI di commessa)
* Coordinamento operativo di squadre interne e fornitori
* Interfaccia diretta con clienti e stakeholder
* Analisi criticità operative e gestione delle non conformità
* Supporto all’introduzione di logiche di miglioramento continuo (Lean / Six Sigma)
* Reporting periodico verso il Responsabile di Area
Fase 2 – Responsabile Area
Focus: Coordinamento multi-commessa e leadership
Responsabilità:
* Supervisione di più commesse e dei relativi project manager
* Pianificazione e allocazione delle risorse (umane e materiali)
* Monitoraggio delle performance economiche dell’area (marginalità, produttività)
* Sviluppo e coordinamento del team (coaching, valutazione, crescita)
* Standardizzazione dei processi operativi
* Implementazione strutturata di metodologie di continuous improvement
* Supporto al business development su clienti esistenti
* Reporting diretto alla Direzione BU
Fase 3 – Leadership della BU
Focus: Strategia, sviluppo e piena responsabilità economica
Responsabilità:
* Responsabilità complessiva della BU (P&L, budget, risultati economici)
* Definizione della strategia di sviluppo (mercati, clienti, servizi)
* Identificazione e acquisizione di nuove opportunità di business
* Ottimizzazione della struttura organizzativa e dei processi
* Governance delle operations e presidio dei KPI strategici
* Costruzione e sviluppo del management team
* Relazione con stakeholder chiave (clienti, partner, direzione aziendale)
* Promozione della cultura aziendale orientata a performance e miglioramento continuo
* Almeno 5 anni di esperienza in contesti multinazionali strutturati
* Esperienza o esposizione a metodologie Lean / Six Sigma (Green/Black Belt è un plus)
* Forte orientamento ai risultati e capacità analitiche
* Leadership, ownership e visione sistemica
Contratto e condizioni
* Contratto iniziale: Tempo Determinato (12 mesi)
* Obiettivo: Tempo Indeterminato
* Periodo di prova: 6 mesi
* RAL iniziale: 50.000 € fino a 70.000€ al raggiungimento degli obiettivi (fase 3 della descrizione)
* Percorso di crescita chiaro, rapido e meritocratico
* Ruolo con impatto diretto su operations e risultati
* Possibilità concreta di arrivare alla guida di una BU in 2–3 anni
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