Pubblicato il 16 giugno
Mansioni della posizione
Nuove Frontiere Lavoro spa - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) ricerca per notevole Azienda cliente operante nel settore delle coibentazioni e ponteggiature industriali,_ **IMPIEGATO/A TECNICO/A DI CANTIERE, ADDETTO/A ALLA CONTABILITA’** **Posizione**:
La risorsa che cerchiamo, opererà in cantiere in staff con i colleghi, si interfaccerà con la Direzione Aziendale (Gerarchicamente con Datore di Lavoro per la Sicurezza e Funzionalmente con il Capo Cantiere). La sua attività sarà pianificata come segue: - Referente ufficio personale di cantiere (controllo documentazione in concerto con ufficio HR di sede, rimborsi, carte aziendali, ecc...);
- Ufficio acquisti di cantiere (emissione delle Rdo per spese di cantiere, ed emissione delle RdA in base alle indicazioni/contrattazioni ricevute dai tecnici di cantiere/capi cantiere, sollecito delle forniture)
- Registrazione ddt in ingresso, emissione ddt in uscita
- Supporto alla sede per la gestione della contabilità di cantiere
- Gestione del portale del committente ENI GST / ACAM per la documentazione relativa ai siti dei Depositi ENI
- Gestione dell'organizzazione logística del cantiere (prenotazione camere, voli, treni, rientri personale fine turno, ecc..)
- Gestione del registro di carico e scarico rifiuti;
- Integrazione delle informazioni con il gestionale SAP della committente
- Supporto al capo cantiere e direttore tecnico nei rapporti del cliente e programmazione delle attività giornaliere. **Requisiti**: - Esperienza pregressa maturata in cantiere
- Provenienza da mansioni di ragioneria/contabilità
- Doti organizzative e comunicative
- Capacità di lavorare in team e di gestire il personale. Precisione, resilienza e flessibilità nel gestire gli imprevisti, completano il profilo **Altre informazioni**:
**Sede di lavoro**: Turbigo (MI). **orario di lavoro**:full time **Si offre**: modalità e livello di inserimento saranno commisurati all’esperienza.
- Le offerte si intendono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03._