Azienda operante nel settore informatico seleziona un/una Recruiter Junior, anche alla prima esperienza, da inserire all’interno dell’ufficio Risorse Umane.
Attività:
Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro
Screening dei CV ricevuti
Organizzazione dei colloqui conoscitivi
Supporto operativo alle attività HR
Requisiti richiesti:
Diploma di maturità, preferibilmente in ambito umanistico
Buona conoscenza del PC e dei principali strumenti informatici
Predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità comunicative
Precisione e spirito organizzativo
Offerta:
Contratto a tempo determinato della durata di 6 mesi, con possibilità di proroga o inserimento stabile
Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
Formazione iniziale retribuita e affiancamento operativo
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