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Stagista marketing comunication

Cerro Maggiore
PREVITAL GROUP SRL
Pubblicato il 29 gennaio
Descrizione

Principali mansioni e responsabilità:_ - Ideare e sviluppare piani editoriali per tutti i canali social, in linea con gli obiettivi aziendali; - Realizzazione di campagne pubblicitarie online ; - Gestire il sito web aziendale tramite WordPress; - Aggiornare periodicamente i contenuti nel sito web e pubblicare articoli orientati ad ottimizzare il posizionamento online in ottica SEO; - Creare e gestire campagne Google ADS - Creare e gestire campagne Newsletter con uso di Mailchimp - Analizzare i contenuti e cooperare nella costruzione delle Landing Page - Analizzare le performance dei risultati delle campagne di comunicazione e individuare opportunità di miglioramento; - Predisporre report analitici; - Monitorare il settore con analisi dei competitor per assicurare sempre una presenza online forte e di qualità; - Verificare lo stato di avanzamento di tutte le attività quotidiane. - Capacità e attitudini richieste:_ - Pianificazione delle attività ordinarie e straordinarie in relazione alle singole scadenze periodiche; - Creatività, curiosità per i cambiamenti e spirito di squadra; - Problem solving e orientamento all'obiettivo; - Proattività e capacità di lavorare in team. - Completano il profilo:_ - Titolo di studio in comunicazione, marketing e affini; - Conoscenza di Canva o altri programmi simili per la creazione di contenuti; - Competenza e padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Microsoft Power Point; - Esperienza in ruoli di comunicazione presso aziende e/o agenzie di comunicazione; - Conoscenza avanzata delle tecniche di gestione dei social media, con particolare riferimento ai canali di Facebook, Instagram e LinkedIn; - Conoscenza approfondita di Google ADS; - Padronanza del tool Meta Business Suite. TIPOLOGIA DI CONTRATTO stage da definire in base all'esperienza. SEDE DI LAVORO: Cerro Maggiore La selezione è rivolta ad ambo i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii e dei Decreti Legislativi n.215 e n.216 del 2003 sulle parità di trattamento Contratto di lavoro: Tempo pieno Benefit: - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - Dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: Di persona

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