Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI RISORSE UMANE CATEGORIA PROTETTA (l.68/99) per un’importante azienda del settore moda e lusso. Ti occuperai di gestire le attività legate alla gestione delle risorse umane, come la selezione, l'assunzione del personale. Sarai responsabile della gestione dei rapporti con i dipendenti, della gestione dei processi di valutazione delle prestazioni e della gestione dei programmi di benefit.
Responsabilità:
- Gestione dei processi di selezione e assunzione del personale. Questo include la pubblicazione di annunci di lavoro, la conduzione di colloqui e la negoziazione dei contratti.
- Gestione dei rapporti con i dipendenti. Questo include la risoluzione dei problemi dei dipendenti, la gestione dei conflitti e la promozione di un ambiente di lavoro positivo.
- Garantire la conformità alle leggi e ai regolamenti del lavoro. Questo include la gestione dei documenti HR, la conduzione di audit interni e la risposta alle richieste di informazioni legali.
Requisiti:
- Essere iscritti nelle liste delle categorie protette (l.68/99).
- Esperienza di almeno 1 ANNO in un ruolo HR.
- Conoscenza delle leggi e dei regolamenti del lavoro.
- Esperienza nella gestione dei processi di selezione e assunzione.
- Capacità di gestire i rapporti con i dipendenti e di risolvere i problemi.
- Capacità di lavorare in un atmosfera veloce e di gestire più progetti contemporaneamente.
- Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori).