Wyser è la società internazionale di Gi Group che si occupa di ricerca e selezione di middle e senior management specializzato. Facciamo parte di Gi Group, una delle principali realtà a livello internazionale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro cliente è un importante gruppo italiano, player di riferimento internazionale, leader nel proprio segmento di mercato. Il Gruppo sta vivendo un’importante fase di rinnovamento e trasformazione digitale con progetti di ampio respiro; in questo scenario di cambiamento si rileva l’esigenza di inserire la figura di un: ICT GROUP DIRECTOR Main responsibilities La posizione, a diretto riporto del CEO e con il coordinamento di un team di risorse, avrà l’obiettivo di implementare la strategia IT a livello di Gruppo e di assicurare l’efficacia delle soluzioni tecnologiche ed informatiche a supporto del business, anche nelle consociate estere, per il raggiungimento degli obiettivi aziendali. La posizione avrà un ruolo primario nella definizione e conduzione dei programmi di innovazione aziendale, soprattutto in area ERP e system integration, automazione e ottimizzazione dei processi produttivi. Nello specifico la risorsa si occuperà di: - Presidiare e raccogliere le esigenze ICT del Business; definire le linee guida di gestione, sviluppo, integrazione e manutenzione dell’architettura applicativa e tecnologica dei sistemi informativi; - Valutare e indirizzare le soluzioni innovative di mercato per supportare il business nell’esecuzione delle strategie aziendali; - Sviluppare il piano strategico IT Corporate in maniera coerente e sinergica con il piano strategico aziendale; - Supervisionare lo sviluppo e la manutenzione dell’intera infrastruttura tecnologica e delle principali applicazioni; - Comprendere il ruolo chiave della tecnologia, proporsi come partner per l'innovazione aziendale ed esserne un agente di cambiamento, avendo già maturato esperienze di change management; - Pianificare, gestire e garantire la realizzazione di progetti in linea con gli obiettivi di Piano Annuale / Pluriennale e con il budget prefissato; - Si occuperà del roll-out e deployment di nuove versioni dell’attuale ERP (SAP) a livello Gruppo e dello sviluppo di altri processi di digitalizzazione legati al CRM e ad altre integrazioni; - Gestire la squadra in modo coeso e integrato, costruire uno spirito di team e di collaborazione tra le diverse funzioni. Deve avere una buona conoscenza della lingua inglese ed essere abituato/a ad interagire a livello internazionale. Proattività, propensione al continuous learning, capacità di gestire progetti complessi, visione trasversale ed interfunzionale, ottime capacità di relazione e comunicazione, apertura e flessibilità mentale, eccellenti capacità di leadership sono soft skills imprescindibili per coprire il ruolo con successo. Location Provincia di Vicenza LI-CM