Oniverse Villafranca di Verona, Veneto, Italy
Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food & wine e nautica.
Per l’area IT Omnichannel siamo alla ricerca di un/una INNOVATION LAB DEVELOPER.
DOVE: HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona)
* Contribuire attivamente allo scouting, sviluppo e validazione di soluzioni innovative (DEMO, POC, MVP) in ambito omnicanale, corporate e data-driven;
* Collaborare con team interfunzionali (IT, business, UX, data) per accelerare l’adozione tecnologica e migliorare l’efficienza operativa;
* Partecipare a challenge, hackathon e scouting tecnologico, portando nuove tecnologie e trend all’interno del Lab;
* Lavorare a stretto contatto con i team dell’area Omnichannel per creare soluzioni innovative, efficienti e sostenibili;
* Partecipare attivamente a tutti gli aspetti del ciclo di vita dello sviluppo del software, dalla concezione all’implementazione, fino al rilascio e al monitoraggio dei risultati;
* Condividere conoscenze, best practice e risultati, contribuendo alla crescita del team e alla diffusione della cultura dell’innovazione.
* Hai conseguito una Laurea in Informatica o materie affini;
* Possiedi una buona conoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato;
* Hai una attitudine alla risoluzione dei problemi, al pensiero critico e una propensione verso l’innovazione tecnologica;
* Possiedi buone competenze comunicative e di lavoro di squadra;
* Le competenze in ambito AI e Machine Learning verranno considerate un plus.
* Un pacchetto retributivo competitivo, commisurato alla tua expertise e in linea con il mercato
* Possibilità di flessibilità oraria e smart working;
* Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate;
* Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante;
* Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;
* Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ;
* Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e internazionale;
Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse!
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più
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