Panoramica di Presentazione
Il ns. cliente è un'azienda dinamica e flessibile, presente da oltre 40 anni nel territorio ed, in piena crescita e specializzata nella realizzazione e confezionamento di teli in PVC.
Job Title e finalità di Ruolo: DISEGNATORE TECNICO
La risorsa sarà inserita in ufficio tecnico e, sotto le direttive del responsabile tecnico, sarà chiamato a concepire, sviluppare ed evolvere progetti di complessità varia, partendo da specifiche tecniche-prestazionali-economiche, abbozzando soluzioni, modellando al CAD3D o in Solidworks e distinte per la fabbricazione e il montaggio.
Principali Valori Aziendali
* Imprenditorialità
* Tecnologia e innovazione
* Qualità
Organigramma
Riporto al Responsabile Ufficio Tecnico
Principali Responsabilità
* Progettare sistemi e componenti, partendo da specifiche tecnico-prestazionali-economiche.
* Lavorare in team su piattaforme CAD 3D, seguendo l'intero ciclo: dallo studio di fattibilità, al design 3D, alle distinte per produzione e assemblaggio.
* Collaborare quotidianamente con i reparti di produzione al fine di ottimizzare ogni progetto.
* Seguire da vicino la fase di prototipazione in collaborazione con i tecnici.
* Dimensionare elementi a disegno e commerciali.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
* Diploma tecnico.
* Esperienza specifica nel ruolo di almeno 2-4 anni maturata presso contesti manufatturieri e/o produttivi in ambito metalmeccanico.
* Ottima conoscenza dei software CAD3D (preferibilmente SolidWorks, SolidEdge o equivalenti)
Abilità Personali (Soft Skills)
* Capacità di analizzare e risolvere problemi con approccio creativo.
* Curiosità e attitudine a "sporcarsi le mani" sui progetti.
* Focalizzazione sugli obiettivi e sulle soluzioni concrete, Orientamento al risultato.
* Lateral Thinking.
* Team working.
Condizioni di contratto
* Sede di lavoro: Treviso
* Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì, e
* Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full-time.
* Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. RAL di riferimento non superiore ai 38K.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)