Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda clienteHR ADMINISTRATIONLa risorsa si occuperà di:
Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa opportunità, si candidi oggi stesso.
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Gestione del programma Zucchetti (richiesta badge nuovi colleghi) e supporto nella risoluzione di eventuali problematiche dei colleghi;
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Gestione, controllo e registrazione delle note spese tramite piattaforma N2F, con relativa registrazione delle fatture (Baan, Enerj e compilazione report tramite file Excel riepilogativo mensile);
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Gestione delle provvigioni dei venditori;
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Gestione dei processi di onboarding e offboarding (preparazione cartelletta di benvenuto con tutta la documentazione da far firmare – eventuali comunicazioni da fare al nuovo collega – invio della firma Outlook da utilizzare – informazioni FondoEst);
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Inserimento dell'anagrafica dei nuovi dipendenti su tutti i sistemi aziendali (Zucchetti, N2F, MySuccess, Baan, Edenred);
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Registrazione delle fatture Telepass (attività trimestrale);
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Compilazione del file mensile di riepilogo dati (note spese, fatture di vendita, multe, indennità notturne);
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Gestione degli ordini di ricarica delle tessere buoni pasto;
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Gestione della documentazione relativa agli infortuni sul lavoro;
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Aggiornamento emodifica dell'organigramma aziendale;
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Organizzazione e gestione con Confindustria per la formazione dei dipendenti;
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Preparazione e archivio dei LUL.Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:- Diploma di scuola superiore/laurea in ambito umanistico o amministrativo; - Buona conoscenza della lingua inglese per contatto con colleghi di filiali estere; - Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni- Conoscenza ZucchettiOrario di lavoro:- Lun-Ven su giornata. Smart working da valutareSi offre:- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - Range retributivo indicativo 3 euro; - CCNL Commercio. xjrgpwk Luogo di lavoro: Lallio (BG).