Prestigioso studio di Consulenza del Lavoro, riconosciuto per la sua eccellenza nei servizi di gestione del personale e amministrazione del lavoro, ci ha incaricati della ricerca e selezione di un/a **Payroll & HR Administration*** Gestire l’elaborazione completa delle buste paga applicando correttamente le normative previdenziali e i differenti CCNL, fino alla trasmissione dei flussi Uniemens all’INPS;* Supervisionare tutti gli aspetti contrattuali, comprendenti assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro, compresi apprendistati, stage/tirocini e assunzioni di lavoratori stranieri in possesso di permesso di soggiorno valido;* Effettuare simulazioni retributive lordo/netto e analisi dettagliate del costo del lavoro, fornendo risposte puntuali e personalizzate in base alle esigenze del cliente;* Eseguire le trattenute stipendiali derivanti da cessione del quinto e pignoramenti da terzi, verificando la corretta applicazione contabile e il rispetto degli adempimenti amministrativi;* Predisporre e trasmettere le dichiarazioni e denunce obbligatorie, quali Modello 770, Certificazione Unica (CU) e Autoliquidazione INAIL, nel rispetto delle scadenze e delle modalità previste;* Seguire le pratiche di infortunio e maternità, attivandole presso gli enti competenti e garantendo il corretto inserimento nei cedolini paga;* Inoltrare le comunicazioni obbligatorie agli enti (INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate), consultando e utilizzando con padronanza i relativi portali telematici.* Diploma o laurea in materie economico-amministrative o ambiti affini;* Esperienza pregressa nell’ambito, preferibilmente in uno Studio di Consulenza del Lavoro;* Padronanza nell’utilizzo di software paghe per l’elaborazione dei cedolini (Centro Paghe Web, Zucchetti, TeamSystem);* Conoscenza di base del pacchetto Office (Excel, Word). #J-18808-Ljbffr