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ADDETTO / A UFFICIO TECNICO
Siamo alla ricerca di un candidato motivato e competente da inserire all'interno dell'Ufficio Tecnico, con prospettive di crescita professionale nell'ambito tecnico e progettuale nel settore dell'arredamento, dopo un periodo di affiancamento iniziale si prospetta di raggiungere una certa autonomia operativa.
Cerchiamo una persona appassionata, precisa e orientata al risultato, con il desiderio di contribuire allo sviluppo di prodotti di alta qualità nel settore dell'arredamento.
Requisiti principali:
* Esperienza pregressa nel settore dell'arredamento (in particolare di sedie);
* Conoscenza approfondita dei materiali: MDF, multistrato, legno, elementi curvati, lavorazioni artigianali, poliuretano, alluminio, metallo, imbottiti, ecc;
* E' essenziale avere un'ottima padronanza di Microsoft Excel;
* Indispensabile utilizzo di software CAD 3D quali Rhinoceros e Fusion 360;
* Acquisizione progressiva di autonomia operativa;
* Passione per la progettazione e l'industrializzazione di nuovi articoli.
Principali mansioni previste:
* Supporto all'industrializzazione e ideazione di nuovi modelli;
* Ricerca, selezione e valutazione dei fornitori in base alle esigenze tecniche e produttive;
* Analisi dei costi e compilazione di fogli di calcolo;
* Archiviazione di documenti tecnici e gestionali;
* Collaborazione diretta con il responsabile dell'Ufficio Tecnico durante il periodo di affiancamento.
Cosa offriamo:
* Inserimento in un'azienda dinamica e in crescita;
* Opportunità di crescita professionale e tecnica;
* Ambiente di lavoro stimolante e attento all'innovazione.
SEDE DI LAVORO: PREMARIACCO
ORARIO DI LAVORO: FULL TIME DAL LUNEDI' AL VENERDI'
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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