Join to apply for the IT Retail Store Operation Specialist role at OVS S.p.A.
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Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, Stefanel.
Responsibilities
Coordinare e supervisionare le attività di nuova apertura / ristrutturazioni / rilocazione dei negozi con gli stakeholders coinvolti, interni ed esterni, garantendo il rispetto delle deadline.
Collaborare con il business per comprendere le loro esigenze e proporre soluzioni IT chiare e dettagliate.
Collaborare strettamente con sviluppatori, amministratori di sistema e altri specialisti IT per implementare le soluzioni progettate.
Gestire progetti IT Retail, monitorando l'avanzamento e garantendo il rispetto dei tempi e del budget, comunicando lo stato di avanzamento lavori (SAL) in report periodici.
Qualifications
Laurea triennale o magistrale in informatica, ingegneria informatica o sistemi informativi.
3 anni di esperienza in ambito Service Delivery e/o Project management, in contesti organizzativi di media-grande dimensione e nel settore Fashion o Retail.
Conoscenza della lingua spagnola.
Conoscenza approfondita di metodologie di project management.
Conoscenza di metodologie del framework agile.
Spiccato orientamento al risultato e al problem solving.
Capacità di operare con metodo anche in contesti dinamici e sotto pressione.
Attitudine alla collaborazione e alla comunicazione efficace e mediazione, con interlocutori tecnici e non.
Elevata autonomia, senso di responsabilità con attenzione alle priorità e cura per la documentazione tecnica.
Possesso di Certificazioni ITIL o PMP costituiscono titolo preferenziale.
Benefits
Ticket restaurant.
Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting.
Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali.
Sconti del 20% su tutti i nostri brand.
Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica, ecc.).
Flessibilità in entrata e smartworking.
Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicati a visite mediche.
Assicurazione sanitaria prevista dal CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato.
Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire.
Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.
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