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Buyer senior-provincia di modena

Sassuolo
Experteer Italy
Buyer
Pubblicato il 14 settembre
Descrizione

Per importante gruppo industriale automotive con sede in provincia di Modena ricerchiamo un buyer senior


Descrizione del Ruolo:

Il/La Buyer Senior sarà responsabile della gestione strategica degli acquisti diretti e indiretti, con focus su componentistica e accessori destinati alla produzione di veicoli industriali e pesanti. L'obiettivo è garantire l’approvvigionamento puntuale, al miglior rapporto qualità/prezzo, contribuendo all'ottimizzazione della supply chain e al miglioramento continuo dei processi di acquisto.


Responsabilità Principali:

* Gestione completa del ciclo di acquisto per categorie merceologiche assegnate (componenti meccanici, elettrici, plastici, ecc.)
* Negoziazione di contratti e condizioni con fornitori italiani ed esteri
* Analisi costi, TCO e sviluppo di strategie di saving
* Monitoraggio performance fornitori e sviluppo rapporti di lungo termine
* Collaborazione con Ufficio Tecnico, Qualità, Logistica e Produzione per definire specifiche tecniche e requisiti di fornitura
* Sourcing di nuovi fornitori, anche in ambito internazionale (Europa, Asia)
* Partecipazione attiva a progetti di sviluppo nuovi prodotti (NPI)
* Gestione di eventuali criticità legate alla fornitura (ritardi, non conformità, ecc.)

-Laurea in Ingegneria, Economia o titolo equivalente

-Esperienza consolidata (min. 5-7 anni) nel ruolo di Buyer, preferibilmente in aziende del settore automotive, metalmeccanico o affini

-Conoscenza dei principali processi produttivi (lavorazioni meccaniche, stampaggio, trattamenti superficiali, ecc.)

-Ottime capacità di negoziazione e analisi

-Buona conoscenza delle logiche MRP / ERP (preferibile SAP)

-Inglese fluente; la conoscenza di una seconda lingua è un plus

-Disponibilità a trasferte occasionali, anche internazionali

-Orientamento al risultato e alla riduzione dei costi

-Capacità di lavorare in team interfunzionali

-Proattività e autonomia

-Problem solving e gestione dello stress

-Attitudine al miglioramento continuo

-Inserimento in un gruppo industriale strutturato e in crescita

-Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza

-Percorso di sviluppo professionale in un contesto tecnico e dinamico

#J-18808-Ljbffr

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