Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili di middle e senior management di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Per un nostro importante cliente, azienda operate nel settore ceramico, stiamo ricercando una figura di
**HR MANAGER.**
La figura, riportando al CFO, dovrà occuparsi di tutti i processi relativi alla funzione Risorse Umane con focus particolare su tematiche hard (relazioni sindacali, questioni giuslavoristiche ecc.). Coordinerà un Team di due risorse.
**Principali Responsabilità**:
- Definire i migliori assetti organizzativi e strategie HR atti a facilitare il pieno utilizzo delle potenzialità presenti e facilitare il raggiungimento degli obiettivi aziendali;
- Gestire le risorse umane durante tutto il loro ciclo all’ interno dell’azienda inclusi gli aspetti di selezione, formazione, valutazione, retribuzione, crescita professionale, disciplinare;
- Impostare e supervisionare i processi amministrativi a garanzia del corretto adempimento di tutti gli obblighi di legge e reportistica correlata;
- Gestire le relazioni industriali e sindacali;
- Redigere lettere, verbali e documenti riguardanti gli accordi sindacali e le relazioni con i dipendenti;
- Raccogliere la documentazione e le informazioni necessarie per la gestione dei provvedimenti disciplinari;
- Gestire le problematiche relative al rapporto di lavoro e alla sua cessazione;
- Contribuire alla elaborazione del budget del personale, monitorandone l'andamento ed individuando eventuali azioni correttive;
- Reportistica HR (analisi costi, head count, assenteismo).
**Requisiti**:
- Laurea in giurisprudenza o in scienze economiche o umanistiche + comprovata esperienza nella gestione di relazioni sindacali e industriali;
- Ottime competenze e conoscenze del diritto del lavoro;
- Pregressa esperienza aziendale di 5-7 anni in analoga posizione, in contesto produttivo;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Leadership, precisione, flessibilità, puntualità e attenzione al dettaglio sono caratteristiche necessarie per inserirsi efficacemente in azienda e coprire il ruolo con successo.
LI-IC
📌 HR Manager
🏢 Wyser
📍 Maranello