Cosa dovrai fare? La persona selezionata, affiancando la responsabile dei servizi generali, si occuperà delle seguenti attività: Reception e accoglienza ospitiGestione del centralino e della corrispondenza in entrata/uscitaPrenotazione delle sale meetingOffice management (ordini di cancelleria per la sede, supervisione sulla piccola manutenzione)Gestione dei benefit aziendali: parco auto, telefonia, buoni pasto e foresterieComunicazioni interne relative a convenzioni aziendali per i dipendenti. Verrà infine coinvolta nell’implementazione di nuovi progetti aziendali relativi all’area HR e servizi generali.La persona selezionata è iscritto a un corso di laurea, ha un'ottima conoscenza del Pacchetto Office e dei principali tools informatici. Ha un’ottima conoscenza della lingua Inglese, un eventuale conoscenza della lingua Spagnola verrà considerata come un plus. Cosa stiamo cercando? Il candidato/a ideale ha ottime doti organizzative, è una persona multitasking, elastico, con buone capacità di problem solving e adattabile ad un contesto stimolante e in continuo mutamento. E’ riservato/a e capace di anticipare le richieste intrattenendo relazioni con i diversi livelli aziendali. Perchè scegliere noi? In Minor Hotels Europe & Americas?ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali: Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse. Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.? Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.? Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili. Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili. Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sos