Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Data ArchitectWe are looking for a person for the role of Data Architect that wishes to actively contribute to the design and evolution of our information ecosystem. Data is considered a core asset for driving change and creating sustainable value. If you share this vision and want to make a difference, join us!Cosa farai Design Architetturale: Progettare e supervisionare architetture dati complesse (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse) sia on‐premise che in ambienti CloudData Modeling: Definire e mantenere i modelli logici e fisici dei dati, assicurando la coerenza tra i diversi sistemi.Definizione degli Standard: Stabilire linee guida, pattern di integrazione e best practice per garantire l'interoperabilità e la qualità del dato.Governance e Sicurezza: Collaborare con i team di Data Governance e Cybersecurity per assicurare la protezione dei dati e la compliance alle normative vigenti (es. GDPR).Stakeholder Management: Agire come punto di riferimento tecnico nei confronti dei data owner, aiutando a tradurre le esigenze funzionali in requisiti architettonici. Chi Cerchiamo Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Informatica o esperienze equivalenti.Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi all'interno di contesti aziendali strutturatiCompetenze: Padronanza delle metodologie di Data Modeling.Conoscenza esperta di SQL e dei principali DBMS relazionali e non relazionali.Esperienza nella progettazione di Data Lakehouse e Data WarehouseEsperienza nel disegno di pipeline ETL/ELT e architetture a eventi (es. Apache Kafka). Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato, CCNL del CreditoSalary range: min. RAL 45.000 € – max RAL 60.000 €. Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti.Buoni pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora.Contributo al fondo pensione.Polizza sanitaria e polizza TCM per te e il tuo nucleo familiare.Smart Working: fino a 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua.Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi.Vantaggi e agevolazioni sui servizi core del banking e assicurativi.Supporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis.Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato.Cultura organizzativa orientata all'innovazione e al miglioramento continuo. Eligibility ai sistemi di incentivazione come da Politiche di Remunerazione tempo per tempo vigenti. Modalità e sede di lavoroIbridà con possibilità di smartworking e presenza fisica a Torino/Biella.Il Gruppo promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità di genere, età e nazionalità, considerate un elemento distintivo per la crescita delle persone e lo sviluppo dell'organizzazione. Questo impegno si traduce anche nel conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere, che riflette un approccio concreto e quotidiano all'equità e all'inclusione. In linea con le previsioni in materia di trasparenza retributiva, il Gruppo garantisce processi di selezione improntati a criteri di equità, trasparenza e non discriminazione. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le posizioni sono aperte anche a profili appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.#J-18808-Ljbffr