Impresa attiva nella commercializzazione di Sistemi Di
Depurazione Acqua inserisce in organico Responsabile HR per
attività operative quotidiane. Azienda operante nel settore della
commercializzazione di Sistemi di Depurazione Acqua cerca un
Responsabile HR per gestire le attività operative quotidiane
relative alla gestione delle risorse umane. Attività Previste:
Gestione delle assunzioni e del processo di onboarding
Coordinamento delle politiche aziendali in ambito HR Monitoraggio e
aggiornamento costante dei sistemi di gestione del personale
Organizzazione di eventi e formazioni interne Gestione dei rapporti
sindacali e delle relazioni industriali Supporto alle attività di
valutazione delle performance e sviluppo delle carriere Requisiti:
Conoscenza delle normative in ambito HR Competenze nel
coordinamento di processi di selezione e formazione del personale
Capacità di gestione delle relazioni interpersonali e della
comunicazione Orientamento al problem-solving e capacità di
lavorare per obiettivi Conoscenza dei principali strumenti
informatici di gestione del personale Offerta Assunzione con
contratto tempo pieno a termine Inserimento con orientamento pratico
sulle attività da svolgere Procedure e strumenti forniti
dall’azienda per lo svolgimento delle mansioni Le attività vengono
apprese direttamente nello svolgimento lavorativo