Ph3PROFILO RICERCATO: /h3 h3INFERMIERE /h3 h3SEDE DI LAVORO /h3 pLa Residenza Anni Azzurri Villa San Vincenzo, gestita dal KOS Group, è una RSA situata a Scarnafigi (CN) che offre assistenza socio-sanitaria e infermieristica continuativa ad anziani autosufficienti e non autosufficienti, anche con decadimento cognitivo. /p pLa struttura garantisce servizi riabilitativi, attività di animazione e assistenza personalizzata in un ambiente residenziale immerso nel verde. /p pDispone complessivamente di circa 52 posti letto. /p pSito: Residenza Villa San Vincenzo | Anni Azzurri /p h3REQUISITI: /h3 pIn possesso del titolo di: /p ul liLaurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche; /li liIscrizione all'albo; /li liRispetto dei crediti formativi ECM; /li ligradita esperienza pregressa; /li liessere automuniti; /li /ul pLa ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00). /p h3RESPONSABILITA' DEL RUOLO /h3 ul liGarantisce l'assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali; /li liApplica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione; /li liPianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un'assistenza infermieristica personalizzata; /li liUtilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI; /li liConosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008; /li /ul h3COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI /h3 ul liCapacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica; /li liCapacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali; /li liCapacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili; /li liCapacità di prevenire complicanze da allettamento; /li liSaper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana; /li /ul h3TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT /h3 ul liInserimento in libera professione (possesso partita IVA), 26€ + 4%; /li liSi valuta inserimento a tempo indeterminato; /li liTempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni e festivi; /li liOrari: 7: :30; /li liCCNL applicato salute, sanità e cura, livello 3S; /li liRetribuzione lorda annua di euro 26.000; /li liMaggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima; /li liAssicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale; /li /ul h3TEMPI DI INSERIMENTO /h3 pImmediati con affiancamento iniziale /p pSei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? /p pKOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco. /p /p #J-18808-Ljbffr