Pubblicato il Pubblicato 18h fa
Mansioni della posizione
DentalPro è il più grande Gruppo odontoiatrico italiano con oltre 280 centri dentistici di proprietà, su tutto il territorio italiano.
Posizione
ANNUNCIO DEDICATO ALLE PERSONE APPARTAMENTI ALLE LISTE DELLE CATEGORIE PROTETTE - LEGGE 68⁄99
Stiamo cercando una persona dinamica e professionale per ricoprire il ruolo di Receptionist.
La Risorsa Si Occuperà Di
- Accoglienza dei pazienti e gestione del Front Office
- Gestione delle telefonate e degli appuntamenti (agenda di clinica)
- Tenuta della cassa, svolgimento di semplici funzioni organizzativo – contabili e fatturazione
- Supporto generale
Requisiti Quali requisiti ricerchiamo?
- Conoscenze informatiche e ottimo utilizzo del Pacchetto Office
- Esperienza nel ruolo di addetta al desk
- Flessibilità, precisione e capacità organizzativa
- Predisposizione al paziente
- Propensione a lavorare in team
Altre informazioni Che cosa aspettarti da noi?
- Ambiente stimolante e dinamico
- Percorso di crescita professionale
- Opportunità di formazione per accrescere le tue competenze
- Assunzione diretta alle dipendenze dell'azienda
- Benefits: welfare aziendale, pacchetto di convenzioni
- Assicurazione Sanitaria Integrativa prevista dal CCNL
Sede di lavoro: Torino Tipologia di contratto: iniziale contratto a tempo determinato, part-time 24 ore settimanali distribuite su turni. Compenso previsto: 11.000 - 13.000 + variabile basato sulle performance È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda. Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale. Altre Informazioni Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903⁄77 e 125⁄91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03
