LHH
Per una storica realtà italiana del settore finanziario, con una presenza radicata sul territorio nazionale e un forte orientamento all'innovazione digitale, siamo alla ricerca di un/una Mobile Developer con competenze in React Native da inserire nel team tecnologico a potenziamento dell'organico.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
* Sviluppare e manutere applicazioni complesse in React Native, con integrazione di codice nativo e SDK specifici per iOS, Android e Huawei.
* Collaborare attivamente con il team di progettazione e sviluppo per ideare soluzioni innovative, funzionali e accessibili, con particolare attenzione alla qualità grafica, sicurezza e documentazione tecnica.
* Intervenire in modo risolutivo e diretto su problematiche tecniche avanzate relative ad applicazioni di grandi dimensioni, pubblicate sugli store ufficiali, che sfruttano le funzionalità dei dispositivi: sensori, mappe, camera, biometria (Face ID, impronta digitale), sicurezza.
* Effettuare attività di debugging, testing e ottimizzazione del codice per garantire performance e stabilità.
* Occuparsi dell'aggiornamento continuo delle versioni di RN, manutenendo dipendenze e retrocompatibilità.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
* Almeno 3-5 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni mobile con React Native in contesti strutturati di alta complessità e preferibilmente in ambito FSI.
* Solida competenza su React Native, incluse librerie di navigazione (es. React Navigation) e strumenti di gestione dello stato (es. Redux o equivalenti).
* Ottima esperienza nella gestione di RESTful APIs (Axios) real-time (Websoket o simili).
* Conoscenza di UX Pattern, Accessibilità, design responsive garantendo un'esperienza utente fluida e coerente.
* Conoscenza nativo Android / IOS / Huawei ed esperienza su gestione rilasci su store Google, Apple, Huawei (preferenziale).
* Laurea in informatica o affini.
Inquadramento :
Contratto a Tempo Indeterminato CCNL Credito
RAL fino a 55.000€ + Bonus 3.000€ + Premio di Risultato + Ticket 8€ (solo per le giornate lavorate in giorni in presenza) + Polizza sanitaria
Sede : Milano o Torino
Modalità di lavoro: Ibrida - possibilità di smartworking fino a 13 giorni al mese
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Settore: Grande distribuzione/Supermercati
Ruolo: IT/Technology