Per sostituzione maternità, ricerchiamo una/un Impiegata/o di segreteria di produzione e ufficio acquisti da inserire presso la nostra sede di Peschiera Borromeo.
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.Informazioni sul ruoloLa risorsa sarà inserita a supporto della produzione e dell'area logistica/acquisti, occupandosi di attività operative e di coordinamento legate agli ordini, alle consegne e alla gestione del magazzino.ResponsabilitàAttività di segreteria di produzione e supporto operativo all'area produttiva;Gestione, inserimento e invio ordini di acquisto a fornitori;Monitoraggio ordini e consegne, solleciti ai fornitori e aggiornamento stato avanzamento;Inserimento ordini clienti a gestionale;Emissione bolle/documenti di trasporto verso fornitori e clienti;Gestione consegne e relativi documenti;Gestione e inserimento distinte base (DIBA/BOM) nel gestionale;Gestione magazzino tramite gestionale (carichi/scarichi, giacenze, movimenti) e utilizzo quotidiano del gestionale aziendale.QualificheDiploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico commerciale / amministrativo-contabile;Buona conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel;Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta, per rapporti con fornitori e clienti esteri;Precedente esperienza in ambito segreteria / ufficio (anche minima), preferibilmente in contesti produttivi o logistici;Buone capacità organizzative, precisione e affidabilità;Dimestichezza con l'uso di gestionali aziendali (gradita ma non obbligatoria);Automunita/o;Disponibilità a un inserimento da marzo/aprile (non oltre).Competenze richiesteBuona conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel;Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;Buone capacità organizzative, precisione e affidabilità;Dimestichezza con l'uso di gestionali aziendali.Precedente esperienza in ambito segreteria / ufficio;Retribuzione e pacchetto di compensiContratto a tempo determinato per sostituzione maternità della durata di 12 mesi; CCNL Commercio; orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì (8 ore/giorno), lavoro interamente in presenza (no smart working); RAL da definirsi in sede di colloquio, in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata; previsto affiancamento iniziale di almeno 2 mesi con la risorsa attualmente in forza, per garantire un passaggio di consegne strutturato. xpavfwmDichiarazione di pari opportunitàSe interessata/o e in possesso dei requisiti indicati, inviare il proprio CV aggiornato autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente.