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Mansioni della posizione
AxL Spa - Business Unit di Napoli - divisione Alti Profili, ricerca e seleziona per conto di azienda cliente operante nel settore ferroviario e delle telecomunicazioni un/a: Network Engineer – Segnalamento Ferroviario e Telecomunicazioni Controlli attentamente tutta la documentazione richiesta per la candidatura prima di fare clic sul pulsante apposito in fondo a questa descrizione. Il candidato, inserito all'interno del team Telecomunicazioni e R&D, sarà coinvolto nelle attività di progettazione, attivazione, configurazione, validazione e troubleshooting di reti di telecomunicazioni radio (wireless) e cablate (wired), in rame e/o fibra ottica, applicate al contesto ferroviario e infrastrutturale. Responsabilità supportare la progettazione di reti di telecomunicazioni radio (wireless) e cablate (wired) configurare apparati di switching e routing (L2/L3) gestire attività di Network Management svolgere attività di test, collaudo e validazione supervisionare le attività di installazione e commissioning redigere e gestire la documentazione tecnica supportare le attività legate alla cybersecurity Requisiti Laurea in Ingegneria Informatica, Telecomunicazioni o discipline affini con almeno 2 anni di esperienza nel ruolo oppure Diploma Tecnico/Informatico con almeno 5 anni di esperienza Conoscenza base delle reti di telecomunicazione radio (wireless) e cablate (wired) Utilizzo del pacchetto Office e di strumenti per analisi e monitoraggio reti (wired e wireless) e analisi radiopropagativa Wi‐Fi Conoscenza di strumenti di disegno tecnico (Autocad, Visio) Buona conoscenza della lingua inglese Possesso di una o più certificazioni Cisco xrdztoy (preferenziale) Offerta inserimento diretto in azienda con contratto full‐time CCNL Metalmeccanico retribuzione commisurata alle competenze ed esperienza maturata formazione continua e concrete opportunità di crescita professionale Sede di lavoro: Napoli, con disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale e internazionale. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.Mm.Ii.. #J-18808-Ljbffr