Per importante azienda del territorio cerchiamo:
1 IMPIEGATO/A CONTABILE - AMMINISTRATIVO/A
La risorsa sarà inserita nel comparto contabile / amministrativo e svolgerà le seguenti funzioni:
* Si occuperà delle registrazioni contabili attive e passive, della registrazione dei movimenti bancari, della gestione della contabilità generale e analitica
* Gestirà la contabilità clienti / fornitori con verifica e riconciliazione delle partite aperte, controllo scadenze, sollecito pagamenti e gestione incassi
* Si occuperà delle controllo e delle riconciliazioni bancarie
* Gestirà la contabilità IVA e gli adempimenti fiscali
* Compilerà dichiarazioni d'intento e si occuperà della registrazione delle bolle doganali
* Predisporrà le scritture contabili da passare al Commercialista
Requisiti richiesti:
* Diploma di Ragioneria e/o Laurea (anche triennale) in Economia
* Pregressa esperienza maturata nella mansione
* Conoscenza dei più comuni gestionali utilizzati per la tenuta della contabilità
Inquadramento:
* Sede di lavoro: Carpaneto P.no - PC
* Tipologia di contratto: Contratto di lavoro a tempo indeterminato - assunzione diretta in azienda
* Orario lavorativo: Full-time dal lunedì al venerdì
* Retribuzione commisurata all'esperienza
Facciamo parte di Gi Group Holding ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo