Adecco Italia SPA, divisione Permanent Recruitment, ricerca per assunzione diretta presso azienda partner, una figura di: BUYER TECNICOScorra la pagina per visualizzare tutti i requisiti del lavoro e le responsabilità che i candidati selezionati dovranno assumersi.L'azienda committente è una realtà storica dell'Alto Adige, attiva dal 1985 nella progettazione, produzione e distribuzione di attrezzi per il giardinaggio, la frutticoltura e l'agricoltura leggera. Opera oggi in un contesto internazionale, con una rete di vendita consolidata in Italia, Europa e in diversi mercati extraeuropei.La realtà si distingue per innovazione, qualità del prodotto e forte legame con il territorio.Per il potenziamento dell'area Acquisti ricerchiamo una figura di Buyer Tecnico, ruolo chiave nella gestione dei prodotti tecnici e nello sviluppo delle soluzioni più complesse della gamma aziendale. Riporterà direttamente alla Direzione e avrà la responsabilità di fungere da collegamento tra l'ufficio tecnico e i fornitori, garantendo la corretta definizione delle specifiche, la qualità dei componenti e l'avanzamento dei progetti di approvvigionamento.Responsabilità principaliGestione del processo di acquisto per prodotti tecnici e componenti complessi (circa 100 referenze ad alta complessità tecnica su un catalogo totale di ~3.000 prodotti).Funzione di ponte tecnico tra ingegneria interna, fornitori e partner produttivi.Attività di project management sulla parte di sviluppo prodotto: analisi tecnica, specifiche, verifiche qualità, ottimizzazione.Collaborazione con fornitori nazionali ed internazionali.Supporto alla strategia di miglioramento della gamma prodotti e alla gestione del ciclo di vita delle referenze tecniche.Il profilo ideale possiedeBackground tecnico solido: diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica, meccatronica, elettrica (o percorso equivalente).Solida comprensione di disegni tecnici e schemi elettrici.Resistente motivazione al ruolo ed al prodotto, flessibilità e disponibilità ai viaggi (circa 4–8 settimane all'anno).Ottima conoscenza della lingua inglese.Buone capacità relazionali e predisposizione alla negoziazione commerciale.Contratto: CCNL commercio con 14 mensilità. Retribuzione commisurata alla seniority, nella fascia 40-50KWelfare e benefit: possibilità di smart working dopo il periodo di provaAmbiente familiare e solido con forte orientamento alla qualità.Possibilità di crescita verso un ruolo tecnico-gestionale nel medio periodo.I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).Adecco Italia S.P.A. (Aut. xrdztoy Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).