FILIALE: CORREGGIO
?? Cerchiamo Talenti: Operaio/a di Produzione ??
Vuoi far parte di una realtà solida e in crescita?
Se hai voglia di metterti in gioco e lavorare in un ambiente dinamico, Noi di Gi Group, Filiale di Correggio, stiamo cercando per azienda cliente un OPERAIO/A DI PRODUZIONE
Cosa farai:
* Lavorerai su macchinari di produzione
* Gestirai le operazioni di assemblaggio e controllo qualità
* Collaborerai con un team affiatato per raggiungere obiettivi comuni
* Contribuirai a migliorare i processi produttivi
Cosa cerchiamo in te:
? Precisione e attenzione ai dettagli
? Esperienza (anche minima) in contesti produttivi e forte interesse a imparare
? Capacità di lavorare in team e orientamento ai risultati
? Disponibilità a lavorare su turni (se richiesto)
Cosa offriamo:
Contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroghe
Orario: full time, da lunedì a venerdì (con disponibilità a straordinari al sabato)
Sede di lavoro: Correggio (RE) e zone limitrofe
Vuoi metterti in gioco? Invia subito il tuo curriculum
Non perdere questa occasione: siamo pronti a costruire insieme un futuro di successo!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
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