NetCom Group S.p.A. è un Gruppo societario, leader nella consulenza ingegneristica altamente specializzata, fondata nel 2006, con oltre 500 dipendenti.
Per un importante cliente del settore Automotive, siamo alla ricerca di un/una Hardware Engineer, con pregressa esperienza nel ruolo.
Requisiti richiesti:
Sviluppo di sistemi di test automatizzati tramite Arduino per misure, controlli e procedure di verifica.
Collaudo funzionale, validazione e troubleshooting di dispositivi meccatronici.
Documentazione tecnica completa (report, procedure ditest, istruzioni).
Utilizzo avanzato di strumentazione di laboratorio, attrezzeria, macchine per prototipazione e strumenti di produzione.
Nice to have:
Suite Vector
Completano Il Profilo:
Conoscenza della Lingua Inglese scritta e parlata
Attitudine al problem solving.
Esperienza pregressa di 3 anni
Sede : TORINO
Modalità di lavoro: in sede
NetCom è consapevole che in un team bisogna sentirsi rispettati nella propria individualità e che la crescita personale è alla base di uno sviluppo comune. NetCom ti offre :
Possibilità di crescita e realizzazione professionale e personale ;
Training on the job;
Corsi di formazione per sviluppare competenze specialistiche “hard skills” e le capacità personali “soft-skills”;
Ottimo clima di lavoro;
Convenzioni e Benefit ;
Ral congrua al CCNL Metalmeccanico Industria
Welfare aziendale! —> Netcom engineering S.p.A. SB è diventata Società Benefit, dunque cura il Benessere delle proprie persone in diverse modalità e con diverse iniziative, unitamente allattenzione che rivolge a parte della società mediante iniziative sociali differenti di impatto positivo. Ti invitiamo a leggere tutti i dettagli proprio qui :
Verrai inserito in un ambiente dinamico e stimolante, in un’azienda in grande espansione!
Sei Pronto/a per una nuova sfida?
La ricerca rispetta la Certifica Parità di Genere UNI/PdR 125, per cui è aperta a candidat* di qualsiasi genere nel rispetto della massima inclusività!
Netcom Engineering S.p.A. SB si è dotata del Modello di Organizzazione, di Gestione e di Controllo (MOG) del D. Lgs 231/2001 : si richiede il rispetto dei valori ivi sanciti e del Codice etico della società, disponibili sul sito web aziendale.
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Si rendono edotti i candidati della possibilità di trasmissione dei cv ai clienti della società, previo oscuramento dei dati personali ed identificativi. Per ulteriori info: