ArtWork, Progetti di Comunicazione, cerca un esperto di campagne digitali
Siamo alla ricerca di una persona esperta e appassionata di advertising digitale, capace di gestire in autonomia campagne su Meta, Google, Instagram e TikTok, con un approccio strategico, analitico e orientato ai risultati.
Il ruolo prevede un impegno full time (40 ore settimanali) presso la nostra sede di Villanova d’Albenga (SV).
Cosa farai ogni giorno
* Gestirai e ottimizzerai campagne su Meta Business Suite (Facebook e Instagram Ads), Google Ads, TikTok Ads e altre piattaforme.
* Analizzerai le performance e saprai interpretare i dati per migliorare risultati e ROI.
* Ti occuperai di budget allocation, definizione dei KPI e monitoraggio costante.
* Lavorerai con pixel, UTM, Tag Manager e sistemi di tracciamento per garantire un’analisi accurata delle conversioni.
* Svilupperai e testerai strategie di audience, remarketing e campagne mirate.
* Creerai report chiari e dashboard su Excel o Google Fogli, con insight utili per il team e i clienti.
* Collaborerai con il team creativo per costruire copy, visual e landing page efficaci e coerenti con gli obiettivi di campagna.
Cosa ci aspettiamo da te
* Esperienza concreta nella gestione e ottimizzazione di campagne Meta Ads e Google Ads.
* Ottima conoscenza degli strumenti di analisi, tracciamento e reporting (Google Analytics 4, Tag Manager, Meta Pixel, ecc.).
* Capacità di leggere i dati e trasformarli in azioni concrete.
* Buone doti di organizzazione e comunicazione.
* Curiosità e aggiornamento continuo: il mondo delle ads cambia ogni giorno, e vogliamo qualcuno che ami restare al passo.
👉 Se ti riconosci in questo profilo e vuoi entrare a far parte della nostra Agenzia di Comunicazione, inviaci il tuo CV a recruiting@weunit.it.
“L’annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (D.Lgs. 198/2006), età, origine etnica, nazionalità, disabilità o convinzione personale (D.Lgs. 215/2003 e 216/2003), e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità e non discriminazione in ambito lavorativo.”
#J-18808-Ljbffr