Perito elettrico (trieste)

Chi siamo
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del MoOngy Group.
Con oltre ***** dipendenti e presenza in 14 Paesi europei, operiamo in Italia dal **** e continuiamo a crescere grazie a professionisti che condividono i nostri valori: ambizione, dinamismo, spirito di squadra, proattività e voglia di mettersi in gioco.
Crediamo nello sviluppo continuo delle competenze e in un ambiente di lavoro inclusivo, collaborativo e in costante evoluzione.
Descrizione del ruolo
Perito Elettrico/Cablatore quadri elettricicon esperienza nella realizzazione, cablaggio e lettura di schemi elettrici.
La risorsa si occuperà di:
Cablaggio di quadri elettrici industriali e automazione
Lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici
Assemblaggio componenti elettrici ed elettromeccanici
Collaudo e verifica funzionamento quadri
Supporto in cantiere
Requisiti richiesti
Diploma diPerito Elettrico / Elettrotecnicoo equivalente
Esperienza anche minima nel cablaggio quadri elettrici
Ottima capacità dilettura schemi elettrici
Conoscenza base di automazione industriale
Manualità e precisione
Capacità di lavorare in team
Requisiti preferenziali
Esperienza in quadri bordo macchina o automazione industriale
Patente B
Cosa offriamo
Inserimento in azienda strutturata e in crescita
Formazione tecnica continua
Ambiente di lavoro vivace
La retribuzione per questo ruolo è compresa tra****** € e ****** €.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
The world needs you!
Agap2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.