Randstad Italia, Delivery center permanent, ricerca una risorsa appartenente alle categorie protette, ai sensi della Legge 68/99, da inserire nel reparto Quality Assurance di un'importante realtà farmaceutica.
Impiegato ufficio Qualità (M/F/NB) - settore farmaceutico - Categoria Protetta L68/99
Luogo di lavoro: provincia di Piacenza
Si offre: assunzione diretta a tempo determinato iniziale finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato; RAL 25000 - 29000 euro, ccnl chimico farmaceutico - livello D3 - ticket pasto da 6 €.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, su giornata - con possibilità di smart work
Di cosa ti occuperai?
Entrerai a far parte del team Quality Assurance, svolgendo un ruolo cruciale nel mantenimento degli standard qualitativi più elevati. Le tue responsabilità includeranno:
- Supporto al Quality Validation Head nel garantire la conformità ai requisiti GMP;
- Gestione completa della documentazione relativa ai change control, assicurando l'aderenza alle direttive aziendali e ai Quality Agreement;
- Effettuare revisioni periodiche dei change control e della documentazione associata;
- Contribuire attivamente alla redazione e all'aggiornamento delle SOP (Standard Operating Procedures) di competenza.
Sei in possesso di questi requisiti?
- Laurea in discipline scientifiche (CTF, Farmacia, Chimica, Biotecnologie o affini);
- Esperienza, anche breve, in ambito Qualità, settore farmaceutico o in settori affini;
- Conoscenza delle normative GMP e dei processi tipici del Quality Assurance;
- esperienza nella gestione documentale e nella redazione/aggiornamento di SOP;
- Buona padronanza del pacchetto Office e della lingua inglese;
- Precisione, eccellenti capacità organizzative e una forte predisposizione al lavoro di squadra.
- Appartenenza alle liste delle categorie protette art.1 Lg. 68/99
Se il tuo profilo competente si allinea con questa opportunità, non esitare a candidarti subito!
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Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).