Talent On Board Srl, per conto di una solida realtà industriale italiana (600 dip.), con sedi in Italia e all’estero, operante nel settore automotive e specializzata nella realizzazione di componenti estetici e funzionali ad alto valore aggiunto per i principali produttori e OEM internazionali, ricerca una figura di Process Engineering Manager.
La risorsa, a diretto riporto della Direzione Engineering & R&D;, avrà la responsabilità di guidare le attività di industrializzazione, miglioramento continuo e sviluppo processo, assicurando l’efficienza tecnica e l’evoluzione delle tecnologie produttive, in linea con gli obiettivi di qualità, costo e sostenibilità aziendali.
Principali responsabilità
- Coordinare il team tecnico di ingegneria di processo, supervisionando analisi, ottimizzazione e standardizzazione dei cicli produttivi.
- Valutare e monitorare la capability dei processi produttivi (Cp, Cpk, Pp, Ppk), assicurandone l’allineamento con i requisiti qualità e le specifiche tecniche cliente.
- Individuare e promuovere interventi di efficientamento produttivo e introduzione di nuove tecnologie, anche in ottica di sicurezza, sostenibilità e incremento della capacità.
- Collaborare con Progettazione, Qualità, Produzione e Manutenzione per garantire un approccio integrato alla gestione delle commesse e delle nuove attrezzature.
- Definire e aggiornare distinte base e cicli di lavoro, garantendo l’aderenza al layout e agli standard operativi.
- Gestire progetti complessi di sviluppo processo, dalla pianificazione al controllo avanzamento, con attenzione a tempi, costi e qualità.
- Supportare la Direzione Engineering nell’elaborazione del budget tecnico, analizzando gli scostamenti e proponendo azioni correttive.
- Presenziare audit interni ed esterni legati alla validazione dei processi e degli impianti.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, dei Materiali e/o affini.
- Esperienza pregressa (minimo 5 anni) in ruoli analoghi all’interno di contesti industriali strutturati, preferibilmente nel settore automotive o affini caratterizzati da elevata automazioni.
- Ottima conoscenza dei principali strumenti di analisi statistica del processo (SPC, FMEA, DOE).
- Familiarità con ERP e PLM per la gestione di distinte e cicli.
- Capacità di leadership, project management e coordinamento di team interfunzionali.
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).
- Disponibilità a trasferte occasionali in Italia e/o presso sedi estere o clienti.
Offerta
- Tempo indeterminato.
- Retribuzione commisurata all’esperienza, con sistema premiante MbO.
- Mensa interna, possibilità di Lavoro da remoto.
- Atmosfera sfidante e orientato all’innovazione continua, con concrete prospettive di crescita professionale.